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제목 2016년도 하반기 직원 채용 공고
담당자 인사팀  나민기  전화 061-820-1123 이메일
등록일 2016-08-12 조회수 60343
첨부파일 NCS직무설명자료-경영분야.pdf
NCS직무설명자료-기술분야.pdf
NCS직무설명자료-정책분야.pdf
 2016년 하반기 한국인터넷진흥원 직원 공개채용, 우리 한국인터넷진흥원(KISA)은 건전하고 안전한 사이버 세상을 만들기 위해 정보보호, ICT분야에 필요한 다양한 경험과 역량을 갖춘 여러분과 같은 유능한 인재를 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

2016년 하반기 한국인터넷진흥원 직원 공개채용

우리 한국인터넷진흥원(KISA)은 건전하고 안전한 사이버 세상을 만들기 위해 정보보호, ICT분야에 필요한 다양한 경험과 역량을 갖춘 여러분과 같은 유능한 인재를 모집하오니 많은 지원 바랍니다.


1. 채용분야

    □ 전문직
    전문직 채용분야 정보 표
    채용분야 채용인원 비고
    경영 분야 2명 o 노무 분야 : 공인노무사 자격증 소지자
    o 전기안전관리 분야 : 전기 관련 자격증 소지자
    정책 분야 1명 o 정책 분야 : 변호사 자격증 소지자

    □ 무기직
    무기직 채용분야 정보 표
    채용 분야 채용인원 NCS기반 채용분야별 직무 설명자료
    경영 분야 2명

    정책 분야 4명
    기술 분야 7명

2. 응시자격

    □ 전문직
    전문직 응시자격 정보 표
    구 분 주요 내용
    기본 사항 • 학력, 전공, 연령, 성별 제한 없음
    • (노무분야) 공인노무사 / 변호사 자격증 소지자
    • (전기안전관리 분야) 전기 분야 기술사 자격소지자,전기기사 또는
      전기기능장 자격소지자로서 실무경력 2년 이상인 사람 또는
      전기산업기사 자격소지자로서 실무경력 4년 이상인 사람
    • (정책분야) 변호사 자격증 소지자
    • 「국가공무원법」 제33조 및 「부패방지 및 국민권익위원회의
      설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 해당되지 않는 자
    • 해외여행에 결격사유가 없는 자
    우대 사항 • 채용분야 자격증 외 관련분야 자격증 소지자
    • KISA주관 경시대회 및 정부기관 주관 해킹방어대회 수상자
    • 장애인, 국가유공자
    • 광주·전남지역 대학 졸업자

    □ 무기직
    무기직 응시자격 정보 표
    구 분 주요 내용
    기본 사항 • 학력, 전공, 연령, 성별 제한 없음
    • 「국가공무원법」 제33조 및 「부패방지 및 국민권익위원회의
      설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 해당되지 않는 자
    • 해외여행에 결격사유가 없는 자
    우대 사항 • 관련분야 자격증 소지자
    • KISA주관 경시대회 및 정부기관 주관 해킹방어대회 수상자
    • 장애인, 국가유공자
    • 광주·전남지역 대학 졸업자

3. 근무조건

    □ 전문직
    전문직 근무조건 정보 표
    구 분 세부 기준
    채용직종 • 유기전문직(정규직과 급여·복리후생 등 처우 동일)
    • (노무·정책 분야) 최초 2년 계약 (계약만료 전 심사를 통해 3년 연장 가능)
    • (전기안전관리 분야) 6개월 계약
    급여 • KISA 인사/급여 규정에 따름
    근무시간 • 주 5일제(주 40시간), 1일 8시간(09:00~18:00)
    복리후생 • 4대보험(산재, 고용, 건강, 국민연금), 복지카드, 콘도지원, 건강검진,
      어린이집 운영, 사내동호회 지원, 체력단련실 운영 등

    □ 무기직
    무기직 근무조건 정보 표
    구 분 세부 기준
    채용직종 • 무기직(정규직과 급여·복리후생·승진 등 처우 동일)
    급여 • KISA 인사/급여 규정에 따름
    근무시간 • 주 5일제(주 40시간), 1일 8시간(09:00~18:00)
    복리후생 • 4대보험(산재, 고용, 건강, 국민연금), 복지카드, 콘도지원, 건강검진,
      어린이집 운영, 사내동호회 지원, 체력단련실 운영 등


    ※ ’17년 상반기 나주혁신도시(전남 나주시 빛가람동) 이전 예정

    ※ 전기안전관리 업무는 입사 후 부서배치 시점부터 나주 근무 예정


4. 지원서 접수

    • 접수기간 : 2016. 8. 16.(화) ~ 8. 31.(수), 마감일 14:00까지
    • 접수방법 : 온라인 접수(kisa.incruit.com)

5. 전형방법 및 일정


    전형방법 및 일정 표
    전형단계 일 정 내 용
    서류전형
    합격자 발표
    9. 7(수) 직무역량, 직무적합성 등 평가
    필기전형* 인성·조직
    적합도 검사(온라인)
    9. 8(목) ~ 9(금) 인성·조직적합도 검사(450문항)
    ※ 응시방법 : 온라인 응시(별도안내 예정)

    NCS

    기반 직업

    기초능력

    9.10(토) NCS기반 직업기초능력 평가(50문항)
    ※ 응시방법 : 오프라인 응시(별도안내 예정)
    합격자 발표 9.13(화) -
    1차 면접전형 9.21(수) ~ 22(목) 개별 PT 및 집단면접(직무역량 평가)
    ※ 전문직은 1차면접 생략
    1차 면접전형 합격자 발표 9.23(금) -
    2차 면접전형 9.28(수) ~ 29(목) (전문직) 개별 면접(인성·태도 등 평가)
    (무기직) 집단 면접(인성·태도 등 평가)
    최종합격자 발표 10.10(월) -
    입사예정일 10.24(월).자 -

    ※ 각 전형별 합격자에 한해 차기 전형 응시 가능
    ※ 필기전형
      - (전문직) 인성·조직 접합도 검사만 실시하며, 검사결과는 차기 전형 참고자료로 활용
      - (무기직) 인성·조직 적합도 검사결과 적합판정자 중 NCS직업기초능력평가 결과 고득점자 순으로 합격처리
    ※ 필기전형 직업기초능력 평가문항 참고 : http://www.ncs.go.kr/onspec/library/selectLibrarySampleList.do
    ※ 전형결과는 온라인채용시스템에서 확인이 가능하며, SMS 및 E-Mail로도 안내
    ※ 상기 일정은 다소 변경될 수 있음

6. 기타사항

    • 세부일정은 진흥원 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
    • 상기 외 기타 근로조건은 한국인터넷진흥원 내부규정에 따릅니다.
    • 최종합격자 결정 후 신원조사 결과 등이 채용 결격사유에 해당하는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
    • 관련서류는 최종합격자에 한하여 제출하며, 서류의 기재내용이 허위임이 판명될 때에는 합격 및 채용이
      취소 될 수 있습니다.
    • 입사지원서에 기재하지 않은 경력은 경력산정에 불이익이 있을 수 있습니다.
    • 학위취득예정자의 경우, 입사예정일로부터 3개월 이내 학위취득을 하지 못할 경우 경력산정에 불이익이
      있을 수 있습니다.
    • 최종합격자는 3개월 이내의 수습기간이 부여되며, 수습기간 중 근무수행 또는 학습 능력이 현저히 부족할
      경우 합격이 취소될 수 있습니다.
    • 한국인터넷진흥원 소개는 홈페이지(www.kisa.or.kr)를 참조하시기 바라며, 기타 궁금하신 사항은
      인사팀(☎ 02-405-4747) 또는 입사지원사이트(kisa.incruit.com)의 질문하기 게시판으로 문의 바랍니다.      

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내용문의   :   인사팀 문홍식 전화 02-405-5673 이메일

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